FORMATION ET TRANSFERT DE COMPÉTENCES
Nos experts et spécialistes seniors sont également disponibles pour la formation et le transfert de compétences:
- Évaluation de l’usine existante et due diligence
- Études de faisabilité pour des projets hydroélectriques, des projets de réhabilitation et de modernisation de centrales
- Supervision de la construction et de l’installation d’équipements électromécaniques
- Supervision de la mise en service de l’usine
- Analyse des conditions de sécurité des barrages, des conduites forcées et des structures annexes
- Travaux correctifs
- Maintenance lourde
- Dépannage
- Mesure et diagnostic
- Problèmes environnementaux
- Gestion des sédiments
- Évaluation hydrologique
- Considérations géologiques / géotechniques
- Changement climatique
- Etudes socio-économiques

FORMATION ET TRANSFERT DE COMPÉTENCES
HOI propose également un service à valeur ajoutée de formation du personnel de ses clients, pour les aider à acquérir les connaissances et les compétences dont ils ont besoin pour l’exploitation à long terme, efficace et sûre de leurs centrales électriques, afin de soutenir le développement économique et social de l’Afrique.
- FORMATION PROFESSIONNELLE
- SAVOIR FAIRE OPÉRATIONS ET MAINTENANCE